구조
국가직 공채는 5급(옛 행정고시)·7급·9급으로 나뉘고, 지방직은 시·도가 같은 날 함께 치르는 경우가 많아요. 대체로 필기시험 뒤 면접시험을 거쳐 최종 합격하며, 5급은 2차 논술형 시험이 추가돼요.
과목과 검정 대체
5급과 7급 1차는 PSAT로 치르고, 영어와 한국사는 토익 등 공인 영어시험과 한국사능력검정시험 성적으로 대체해요. 9급은 국어·영어·한국사와 직렬별 전문과목 2개를 보며, 2025년부터 국어·영어가 암기형에서 현장 직무형으로 출제 기조가 바뀌었어요. 한국사 검정 대체 등 추가 개편은 연도별 공고를 확인하세요.
응시 연령과 준비
9급은 18세 이상, 7급은 2024년부터 18세 이상으로 낮아졌고 상한 연령은 없어요. 군무원·경찰공무원·소방공무원은 별도 법령과 시험으로 뽑으며, 신분 보장이 없는 공기업과는 채용 구조가 달라요.
자주 묻는 질문
- 공무원 시험에 나이 제한이 있나요?
- 하한만 있어요(9·7급 18세 이상). 상한은 2009년 폐지됐어요.
- 국가직과 지방직을 둘 다 볼 수 있나요?
- 시험일이 다르면 가능해요. 지방직은 거주지 요건이 있을 수 있어요.
출처 검토일: 2026-10-26
캠퍼스다운 취업정보: 2026 공무원 vs 공기업, 뭘 준비할까? 신분·채용 방식·준비 과목 차이와 고르는 기준 · 2026 9급공무원 시험과목, 영어·한국사 검정 대체 맞나요? 2026은 필기, 2027부터 한국사 검정 대체
참고문헌
- 국가공무원법, 국가법령정보센터. https://www.law.go.kr
- 공무원임용시험령, 국가법령정보센터. https://www.law.go.kr
- 인사혁신처 사이버국가고시센터. https://www.gosi.kr