技能专用性理论

概念

属于资本主义多样性。

资产理论与证据

连接人力资本理论。

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批评与扩展

涉及二元化。

常见问题

简单来说？

专用技能者更需保险。

解释什么？

德国式福利。

来源核查日期：2026-10-26

参考文献

1. Hall, P. A., & Soskice, D. (Eds.). (2001). Varieties of capitalism: The institutional foundations of comparative advantage. Oxford University Press. 资本主义多样性基础著作。
2. Estevez-Abe, M., Iversen, T., & Soskice, D. (2001). Social protection and the formation of skills: A reinterpretation of the welfare state. In P. A. Hall & D. Soskice (Eds.), Varieties of capitalism (pp. 145–183). Oxford University Press. 社会保护与技能形成核心章节。
3. Iversen, T., & Soskice, D. (2001). An asset theory of social policy preferences. American Political Science Review, 95(4), 875–893. 显示特殊技能与偏好关系。
4. Iversen, T. (2005). Capitalism, democracy, and welfare. Cambridge University Press. 以技能体制解释福利差异。
5. Cusack, T., Iversen, T., & Rehm, P. (2006). Risks at work: The demand and supply sides of government redistribution. Oxford Review of Economic Policy, 22(3), 365–389. 职业风险与再分配需求。
6. Rehm, P. (2009). Risks and redistribution: An individual-level analysis. Comparative Political Studies, 42(7), 855–881. 个人层面分析。
7. Busemeyer, M. R. (2015). Social investment, skills and inequality. In C. Chwalisz & P. Diamond (Eds.), The predistribution agenda (pp. 161–176). I.B. Tauris. 讨论与社会投资关系。