ワーキングホリデー（韓国）

歴史と学術的背景

リスガード（1955）のU字曲線、オバーグ（1960）、アドラー（1975）、ベリー（1997）、コーエン（1973）、Uriely（2001）、Clarke（2004）が代表的です。

要点

国ごとに年齢・期間・定員・資金証明が異なり、外交部の情報を確認します。 ※ 法令・制度・ビザ要件や採用慣行は変わるため、公式告知・現行法令・実際の求人を確認してください。

実務とチェックポイント

具体的な能力を説明すると空白期間でなく経験として評価されやすいです。

よくある質問

経歴になる？

正式には稀ですが強みにできます。

年齢制限は？

国別にあります。

出典確認日：2026-10-26

参考文献

1. 외교부 워킹홀리데이 인포센터. https://whic.mofa.go.kr
2. Lysgaard, S. (1955). Adjustment in a foreign society: Norwegian Fulbright grantees visiting the United States. International Social Science Bulletin, 7, 45–51.
3. Oberg, K. (1960). Cultural shock: Adjustment to new cultural environments. Practical Anthropology, 7(4), 177–182.
4. Cohen, E. (1973). Nomads from affluence: Notes on the phenomenon of drifter-tourism. International Journal of Comparative Sociology, 14(1–2), 89–103.
5. Adler, P. S. (1975). The transitional experience: An alternative view of culture shock. Journal of Humanistic Psychology, 15(4), 13–23.
6. Berry, J. W. (1997). Immigration, acculturation, and adaptation. Applied Psychology, 46(1), 5–34.
7. Uriely, N. (2001). 'Travelling workers' and 'working tourists': Variations across the interaction between work and tourism. International Journal of Tourism Research, 3(1), 1–8.
8. Clarke, N. (2004). Free independent travellers? British working holiday makers in Australia. Transactions of the Institute of British Geographers, 29(4), 499–509.
9. 고용24(고용노동부). https://www.work24.go.kr
10. 국가법령정보센터. https://www.law.go.kr