健康保险费（韩国）

由来

1977年从500人以上企业起步，1989年覆盖全民（Kwon, 2009）；2000年各组合合并为国民健康保险公团（Lee, 2003）。制度以社会保险原理为基础。

哇~ 投资大赛拿下第1名的故事…快来看看。开户即可免费领取100美元 - GoldStudyNet#特斯拉#英伟达#黄金#纳斯达克#今天注册即可交易大学生交易社区前往GoldStudyNet ›Sponsored

怎么计算

职工按月工资的7.19%缴纳，单位与个人各半，另加长期护理保险费；月薪200万韩元个人负担81,340韩元。地区参保人按收入和财产积分（每分211.5韩元）计算，2024年2月起财产基本扣除提高到1亿韩元并取消汽车计费。

被抚养人与待遇

2022年9月起年收入超2000万韩元等将失去被抚养人资格，所以退休后常出现新账单。年度自付超过上限可通过自付封顶制退还。

常见问题

2026年费率多少？

7.19%，职工个人负担3.595%。

退休后为何变贵？

失去被抚养人资格后按地区参保人计费。

来源核查日期：2026-11-09

参考文献

1. 국민건강보험법 제69조~제73조 (보험료·보험료율) 및 제5조 (피부양자). 规定保费计算、费率与被抚养人的国民健康保险法条文。
2. 보건복지부. (2025. 8. 28.). 2026년 건강보험료율 7.19%로 결정 [보도자료]. 保健福祉部公布2026年费率7.19%的新闻稿。
3. 국민건강보험공단. (n.d.). 보험료 계산 및 피부양자 안내. 国民健康保险公团关于保费、被抚养人与异议的说明。
4. 4대사회보험 정보연계센터. (n.d.). 4대보험 모의계산. 输入工资即可计算个人与雇主负担的官方工具。
5. Kwon, S. (2009). Thirty years of national health insurance in South Korea: Lessons for achieving universal health care coverage. Health Policy and Planning, 24(1), 63–71. 分析韩国1977至1989年实现全民覆盖的历程。
6. Lee, J.-C. (2003). Health care reform in South Korea: Success or failure? American Journal of Public Health, 93(1), 48–51. 梳理韩国2000年保险人合并与医药分业改革。
7. Jeong, H.-S. (2011). Korea's National Health Insurance—Lessons from the past three decades. Health Affairs, 30(1), 136–144. 探讨低保费、高自付结构与财政压力。