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パーキンソンの法則

💼 経営学 執筆 CampusDown ウィキ編集部 最終更新
パーキンソンの法則とは、「仕事は完成のために使える時間をすべて満たすまで膨張する」という観察です。
目次
  1. 1. パーキンソンの法則とは
  2. 2. よくある質問
  3. 3. 参考文献

パーキンソンの法則とは

パーキンソンは1955年のエコノミスト誌の風刺エッセイで、仕事は使える時間を満たすまで膨張すると書き、業務量と無関係に職員が増える官僚制を皮肉りました。外部の締め切りが成績を高めるという研究もあり、タイムボクシングや中間締め切りに応用されます。

よくある質問

科学的な法則?
いいえ、風刺的な経験則です。
パーキンソン病と関係は?
ありません。

参考文献

  1. Parkinson, C. N. (1955, November 19). Parkinson’s law. The Economist.
  2. Parkinson, C. N. (1957). Parkinson’s law, and other studies in administration. Houghton Mifflin.
  3. Ariely, D., & Wertenbroch, K. (2002). Procrastination, deadlines, and performance: Self-control by precommitment. Psychological Science, 13(3), 219–224.

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この記事は2026年10月24日に最終更新されました。内容は広く知られた原典と教科書に基づいて整理していますが、レポートで引用する際は参考文献の原典を必ず確認してください。